НовостиРабота

Установлены квоты на иностранных работников на 2017 год

работа в ЧерногорииПравительством Черногории на заседании 29.12.2016 г. установлены квоты на иностранных работников на 2017 год. Общее утвержденное количество квот составило 13.185, из которых 2000 квот в резерве на особые цели. Оставшиеся 11.185 квот распределены следующим образом: 6501 квота предусмотрена для годового трудоустройства, 3324 — для сезонного трудоустройства, 1360 квот — для договоров об оказании услуг. 

По сравнению с предыдущим годом общее количество квот снижено на 1600. Тенденция к снижению наблюдается с 2013 г., и к настоящему моменту число квот сократилось почти 2,5 раза. Одновременно в этом году наблюдается их перераспределение: в 2 раза уменьшено число квот для сезонного и в 1,5 раза увеличено для годового трудоустройства.  Кроме того, на первое место вышла сфера строительства (всего 2204 квоты), оставив позади ресторанно-гостиничный бизнес (662 квоты)  и сферу оптовой и розничной торговли и автосервисов (534). Впрочем, кардинальных изменений не произошло, так как эти направления лидировали и в предыдущие годы. Меньше всего квот предусмотрено в области образования (32), горнодобычи (59), сельского хозяйства (72).   

Министр труда и социальной опеки Черногории Кемал Пуришич пояснил, что снижение общего количество квот на 10,86 % связано с проводимой государством политикой по созданию условий для преимущественного трудоустройства собственных граждан и уменьшению уровня безработицы среди населения, прежде всего среди молодежи. Он добавил, что в январе министерство проведет несколько встреч с представителями профессиональных сообществ в сферах, где иностранная рабочая сила востребована больше всего, чтобы выработать новые правила по установлению количества квот с целью устранения существующих административных барьеров для бизнеса.

Пуришич также заявил, что в текущем году по-прежнему наблюдался тот же тренд, что и во второй половине 2015 г., характеризующийся ростом безработицы, выражающейся в преимущественном трудоустройстве иностранцев (около 11%), а также значительным увеличением вновь вставших на учет в Бюро по трудоустройству, прежде всего, женщин. 

По материалам: gov.me, službenilist.me